打破思维桎梏，重塑职场竞争力 —— 杨明《职场胜任力》深度解析 《职场胜任力》 0 9 在职场中，我们常常看到这样的现象：新人面对挑战时习惯归咎于外部环境，抱怨资源不足或竞争激烈；管理者在团队协作中陷入权力博弈，导致效率低下。这些问题的根源，往往在于思维模式的固化与认知偏差。杨明所著的《
